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岢岚县“五化”加强干部工作信息公开工作
日期:2011-10-23 23:16:26 来源:岢岚县委组织部  作者:郑海珍 丁仲生  点击:1163 
 
 
    一是信息公开制度化。通过建章立制,明确规定干部任用提名、民主推荐、民主测评结果在领导班子内公开,干部考核结果在一定范围内公开,对干部工作信息公开情况进行满意度民意调查,征集群众对干部工作的意见和建议。二是信息公开综合化。对征集的群众意见和建议进行分类汇总,召开会议进行分析研究,并及时报告上级领导,为研究决策提供依据。 三是信息公开规范化。对干部工作信息公开的内容、形式、程序、流程和群众意见收集处理反馈进行规范,把群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权真正落到实处。四是信息公开责任化。对违反信息公开工作规定,未按规定程序和要求公开信息的、信息反馈中瞒报、假报、迟报、漏报的,严格追究有关责任人的责任。五是信息公开多样化。坚持“客观准确、适时适度”原则,重点采取媒体公开、现场公开、会议公开等公开方式,使干部群众能及时、准确了解干部选任工作情况。
 
 
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